واحـــــــات عــمــــــان
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

واحـــــــات عــمــــــان

منتدى ملـتـقى الأحـبـة
 
الرئيسيةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 دورة إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض ( بروتيك للتدريب )

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
انوش الشريره




المساهمات : 286
تاريخ التسجيل : 05/08/2014

دورة إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض ( بروتيك للتدريب ) Empty
مُساهمةموضوع: دورة إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض ( بروتيك للتدريب )   دورة إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض ( بروتيك للتدريب ) I_icon_minitimeالخميس أبريل 09, 2015 12:02 am

تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها

إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض









مكان إنعقاد الدورة : الـقـاهـرة – جمهـوريـة مـصـر العـربيـة

تـاريـخ الإنـعـقــاد : ‏10 مـايـو 2015 م لـمـدة 5 ايام

مـلحـوظـة : الدورة مؤكدة التنفيذ ونرحب بالتسجيل بها

كـمـا تعقـد الــدورة بكـل مـن دبى ومصـر ومـاليزيا وتركيا والمغرب
والأردن بتواريخ اخـرى ( فـى حـال رغبتكم بـرجـاء الإستفسار )


للتسجيل بالدورة ومعرفة المحتوى أو الإستعلام رجاء التواصل

بروتيك لحلول التدريب والإستشارات

Mobile : 00201156637750

Mobile : 00971566935393

Viber & WhatsApp : 00971525210508

E-Mail : info@proticg.com

Web site : www.proticg.com

Skype : Proticg.com
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة إستراتيجيات تطوير مهارات التقديم والعرض ( بروتيك للتدريب )
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة تطوير مهارات موظفى الإستقبال والخدمات المعاونة ( بروتيك للتدريب )
» دورة مهارات التقديم والعرض للقضايا السياسية إعلامياً (Protic For Training )
» دورة مهارات الصياغة الإحترافية للرسائل الإعلامية وفنون التقديم والعرض المبهر (Protic For Training )
» دورة برنامج إستراتيجيات واليات تأمين المطارات والمنافذ ( بروتيك للتدريب )
» دورة إستراتيجيات إدارة المعلومات والمعرفة للمؤسسات المعاصرة ( بروتيك للتدريب )

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
واحـــــــات عــمــــــان :: •°¬ | :: الأقســــام العامــهـ :: | ¬°• :: واحة المواضيع العامة-
انتقل الى: